安全生产
运输工区做好节后收心工作
浏览次数:688  [2021-02-16 08:16:38]

   针对节后部分职工未从节日的气氛中走出来,上班总是萎靡不振、思想不集中、干工作无精打采等情况,运输工区及时采取措施,通过加强思想教育、强化现场督查、做好隐患排查等多种形式,做好干部职工的“收心”工作,激励职工以更加饱满的状态投入到新年的工作中去。让广大干部职工及时的“收心”和转变“角色”,适应紧张的工作状态,绷紧节后安全弦。

   抓好思想教育。工区充分利用班前、班后会,班组安全学习日等时间,加强职工的安全形势教育,让职工从思想上和意识上走出节日的轻松氛围,针对节后少数职工依然沉溺于放松状态,该工区采取积极果断措施,防止职工将节后的麻痹松懈情绪带到工作现场。同时,将现场“三违”监察责任落实到班组长、党员,对工作中存在的不安全现象和不安全行为要从严从重处罚,防止各类事故的发生。

   强化现场督查。该工区进一步加强纪律制度的执行力,严格执行跟班区干24小时现场不失控、走动式管理制度,对无故不上班、早下班、迟到等违反劳动纪律人员进行处罚,全面加强现场安全管理,对井上下生产场所进行拉网式安全隐患大排查,做到排查隐患不留死角、不留空白,对排查出的隐患责令相关班组、人员限定日期落实整改,实现闭合管理,确保节后安全生产到位。

   该工区多项举措的实施,让广大干部职工迅速转变了思想,缩短了职工节后的适应工程,同时也进一步明确了工作目标,为高标准完成新年的工作任务开好头、起好步。(张志早)

 

首 页 | 关于刘东矿 | 刘东新闻 | 安全生产 | 政工视窗 | 教育培训 | 经营管理 | 科技兴企 | 职工天地 | 疫情防控专栏
新光集团淮北刘东煤矿有限公司 ICP备案编号:皖ICP备19009879号-1

皖公网安备 34060002030197号